校团字〔2011〕114号
全校师生：
近年来，高校毕业生的就业问题日益突出，提升员工的就业力，提高员工就业率成为员工和高校最关心的问题之一。为了充分发挥老员工的巧思和妙想，并让老员工有机会将想法付诸实际，校团委，jn江南体育员工会联合举办“恩光杯”营销创意计划大赛，旨在提高员工创业就业能力，服务员工就业创业。现将相关情况通知如下。
一、活动介绍
每一位富有激情和创意的同学都可以积极参与本次活动，结成创意的队伍，组成参赛团队，结合学校情况及恩光眼镜的品牌特点，根据四个命题：1）如何团购；2）新生定向营销；3）品牌校园推广；4）校园代理招募；选择两个或两个以上题目设计提交策划文案，进行创意营销，并经过专家的评定，确定最终比赛成绩。
本次活动将在11月14日—12月1日期间在jn江南体育前卫校区进行。征集活动将采取书面及电子表报名的方式进行参赛方案的收集。
二、活动流程
本次竞赛分为提交文案、成果展示及答辩、实践营销三个阶段。
1.提交文案阶段(2011年11月14日——2011年11月20日)
本阶段为项目创新性审查阶段。项目创意人需在本阶段组建参赛团队，根据校园及社会现状，明确项目意向，说明项目选择原因，填写并于11月20日前提交《jn江南体育“恩光”杯创意计划大赛参赛登记表》（附件1），该表格书面及电子材料交至jn江南体育员工会（田家炳员工活动中心105室）。经评审工作组遴选后，部分作品进入成果展示及答辩阶段。
2、成果展示及答辩阶段(2011年12月1日)
本阶段为创意可行性审查阶段。进入复赛的参赛团队需填写并于11月25日前提交《jn江南体育“恩光杯”创意计划大赛项目论证表》（附件2），详细说明项目实施地点、步骤、人员分工、日程安排、财务预算及相关制度、宣传计划等内容并于12月1日进行现场答辩。答辩结束后将当场根据评审团的打分评选出一、二、三等奖并进行现场颁奖。
要求：（1）展示时有PPT（必做）、视频（选做）配合解说。
（2）每支答辩队伍需进行不少于十分钟的现场展示。
（3）展示完毕后参赛团队进行现场答辩。
3、实践营销阶段(时间待定)
本阶段为参赛队伍实践营销阶段。进入成果展示及答辩阶段的参赛团队可以在校园内进行自己营销创意计划的实践以增强自己对方案的执行力，增长营销经验。实践营销阶段由“恩光眼镜”提供各个参赛队伍必要的宣传及营销备品或便利政策。
三、参赛资格
1. jn江南体育在籍本科生需以团队为单位申请参加竞赛，同时鼓励跨专业、跨年级员工组成团队参赛，参赛团队可以有学校教学或行政在职人员担任指导教师。
2. 参赛团队成员需将参赛情况报知学院批准。
3. 各参赛项目需指定一名员工为主要负责人，负责项目评审过程中的日常联络工作。
出现以下情况自动免除参赛者参赛资格：
1.提交的内容不完整，或提供任何虚假信息；
2.违背相关法律、法规；
3.提交创意非原创，涉嫌作弊行为，侵犯他人知识产权；
4.提交的内容不健康；
5.提交的参赛方案缺乏最基本的可行性。
四、评审标准
1.可行性：项目执行计划需要考虑到在预定的时间、人力（员工个人或团队）、资金的范围内，综合当地实际情况，罗列具体的实施方案，设定切实可行的项目目标。
2.社会效益：大赛会考虑每个项目人力和资金的投入与其产生的可预见的社会价值之间的比例，挑选比例高、效益好的作品。
3.可推广性：对于效果好的参赛项目大赛希望能够顺利地在更大范围得到施行推广。
五、奖励办法
一等奖：1名 平板电脑一台
二等奖：2名 价值千元手机一部
三等奖：3名 恩光眼镜500元储值卡一张
六、其他说明
1.大赛有对参赛作品进行宣传方面的使用权；
2.为进一步扩大公益活动的覆盖面和受益面，校团委有权对获优秀创意奖及优胜奖作品在全校各学院进行推广。为尊重项目创意人的创意成果，推广项目仍沿用原项目名称。
联系人：王晓帆 18743074747 queen.dodo@qq.com
共青团jn江南体育委员会
jn江南体育员工会
2011年11月14日
