根据学校关于2012年科研工作布置的相关精神和指示，5月8日上午9时，公司领导班子、教研室负责人和教师代表共计28人在多媒体报告厅召开了2012年度JN江南科研和团队建设工作会议。会议由韩广富副经理主持。
会上，韩广富副经理首先总结了公司2011年科研工作取得的成绩，对公司2011年发表论文、科研获奖、科研立项、出版著作、学术活动等方面进行了详尽的阐述和总结。去年公司共发表D类及以上刊物论文共76篇，A类1篇，B类4篇，C类38篇。有6项教师科研成果获得jn江南体育“十一五”哲学社会科学优秀成果奖，科研立项总数为39项，合同经费总额为385.24万元，再创历史新高。之后韩广富副经理向与会的同志传达了公司繁荣发展哲学社会科学行动计划的精神，鼓励公司教师再创科研佳绩。
期间，与会的领导班子、教研室负责人和教师代表等进行了踊跃的发言和探讨。宋连胜教授、赵海月教授、董丁戈教授等对学校科研工作，如学术休假计划和学术领袖骨干选拔问题进行了热烈的讨论，并提出了一些宝贵的看法和意见。
最后，公司经理韩喜平教授对大会进行了总结发言。韩喜平经理指出，当前科研形势发展前景良好，在“2011协同创新”精神的指引下，鼓励公司教师抓住机会。对于科研能力不足的教师，希望院领导多加关怀。同时，也指出了公司科研方面的几点不足。对今年科研工作指出了具体的任务，提出要早日实现科研基地、重点学科以及重大科研项目的攻关目标。接着对公司中国特色社会主义理论研究中心和农村发展研究中心的发展也提出了一些宝贵的意见。韩喜平经理的讲话，高度凝炼了公司2012年科研工作的精神，鼓舞了公司科研工作的士气，为公司今年科研工作的具体部署和相关工作的开展指明了方向。
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